Le Conseil fédéral a tranché la question de la répartition de l’argent issu d’une nouvelle taxe sur les entreprises voulue par l’OCDE. Ce sera 75% pour les cantons et 25% pour la Confédération.
Débat entre Nathalie Fontanet, Conseillère d'Etat en charge des Finances et des Ressources Humaines du Canton de Genève et Samuel Bendahan, Conseiller Nationale VD/PS
Les postes inoccupés dans l’administration cantonale pour raisons de santé coûtent 100 millions de francs par an à l’État. Environ 1000 collaboratrices et collaborateurs manquent en effet à l’appel chaque jour. Et le pire, c’est que le phénomène est en augmentation. Forte de cet inquiétant constat, Nathalie Fontanet, la conseillère d’État responsable des Ressources humaines, présente un plan de lutte qui, par différentes mesures, vise une diminution de 20% des absences d’ici à 2027. Mais pour atteindre cet objectif, il faudra tout d’abord engager quelques moyens financiers supplémentaires.
Les autorités genevoises ont présenté un plan pour endiguer le phénomène. Chaque jour, 1000 fonctionnaires sont absents pour raison de santé, ce qui révèle un profond mal-être et interroge la gouvernance de l’Etat
Genève est le champion suisse des absences de fonctionnaires. «La situation est très préoccupante», note Nathalie Fontanet. La conseillère d’Etat a annoncé ce mercredi le lancement d’un plan ad hoc, alors que le taux d’absences maladie (hors accidents et prénatalité) atteint à ce jour 5,4%.. Chaque jour, plus de 1000 employés manquent à l’appel pour raisons de santé.
L'Etat de Genève veut lutter contre le fort taux d'absentéisme au sein de son administration, un taux plus élevé que celui relevé dans les autres administrations publiques suisses. Le gouvernement cantonal a annoncé mercredi un train de mesures qui doit permettre de diminuer les absences de 20% à l'horizon 2027.
L'Etat de Genève veut lutter contre le fort taux d'absentéisme au sein de son administration, un taux plus élevé que celui relevé dans les autres administrations publiques suisses. Le gouvernement cantonal a annoncé mercredi un train de mesures qui doit permettre de diminuer les absences de 20% à l'horizon 2027.
La magistrate sortante, Nathalie Fontanet, et la conseillère administrative de Carouge, Anne Hiltpold, seront les deux candidates du parti libéral-radical en 2023.
La conseillère d’Etat sortante Nathalie Fontanet et la conseillère administrative de Carouge Anne Hiltpold seront en lice pour l’élection au Conseil d’Etat en avril 2023.
Réunis jeudi soir en assemblée, les délégués du PLR Genève ont désigné la sortante Nathalie Fontanet et la conseillère administrative de Carouge Anne Hiltpold pour l'élection au Conseil d'Etat en 2023. Le parti veut une alliance au premier tour avec le Centre et l'UDC.
Jeudi soir, à la salle communale de Plainpalais, quartier populaire de Genève, qui a accueilli l’assemblée attendue des délégués du PLR. Environ 200 membres du parti sont venus déguster le menu touffu qui leur était proposé en vue des élections cantonales et fédérales de 2023, soit la désignation des candidats et surtout l’adoption de la stratégie. Le PLR n'a plus qu’un seul représentant au Conseil d’Etat, en l’occurrence Nathalie Fontanet.
Une assemblée libérale-radicale choisit le ticket formé de Nathalie Fontanet et d’Anne Hiltpold. La triple candidature est refusée.